Coca Cola Lavora con noi: posizioni aperte, come candidarsi

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L’azienda Coca Cola è alla ricerca di nuovo personale da impiegare nelle sue sedi italiane: l’azienda è sempre alla ricerca di candidati, sia figure esperte e preparate che giovani alla ricerca di un primo impiego per i quali sono sempre previsti dei contratti di stage e dei tirocini retribuiti che possono spesso portare ad assunzioni e stabilizzazioni successive.

lavoro coca cola italia

Ricordiamo che la Coca Cola Company è presente in Italia con la sua società Coca Cola HBC Italia e si occupa della produzione e della distribuzione delle note bevande analcoliche. Sul territorio italiano Coca Cola ha una sede centrale nella cittadina di Sesto San Giovanni, in provincia di Milano, tre fabbriche che si trovano ad Oricola (L’Aquila), Marcianise (Caserta) e Nogara (Verona) ed un deposito che si trova a Buccinasco, in provincia di Milano. Il Gruppo Coca Cola comprende tra gli altri anche Nestea, Lilia, Sveva, Fanta e Sprite, marchi molto noti nella produzione e distribuzione di bevande ed acqua minerale in bottiglia.

Al momento Coca Cola HBC Italia è alla ricerca di candidati in possesso di una laurea per assunzioni a tempo determinato o indeterminato oppure neo laureati per posizioni di stage con tirocini retribuiti. Vi riportiamo di seguito una lista delle posizioni disponibili all’interno del Gruppo:

Posizioni Aperte:

– Brand Amplifier;
– Channel Manager FC Permanent Activation Still – Sesto San Giovanni (MI);
– Continuous Improvement Coordinator – Marcianise;
– Continuous Improvement Engineer;
– Customer Logistic Manager – Sesto San Giovanni;
– HS&E Specialist – Nogara;
– Key Account Manager Out of Home;
– Labour Law Counsel – Sesto San Giovanni;
– Learning and Capability Expert – Sesto San Giovanni;
– Maintenance Manager – Rionero in Vulture (PZ);
– Market Developer – Italia;
– Market Developer – Roma;
– Raw Material Planner;
– Sales Developer;
– Sales Trainer – Sesto San Giovanni;
– SC Finance Manufacturing Manager – Sesto San Giovanni (MI);
– Shift Supervisor – Marcianise;
– Telemarketing Operator;
– UPI SHIFT Supervisor – Nogara

Come detto, Coca Cola HBC Italia è molto attiva anche nella ricerca di giovani neo laureati per contratti di stage con tirocini che hanno una durata di circa 6 mesi e che spesso portano ad addunzione definitiva. A tutti i candidati è sempre richiesta la conoscenza della lingua inglese ed una laurea in diverse discipline tra cui anche Ingegneria, Economia e Materie Umanistiche. Vi riportiamo di seguito una lista di stage attualmente aperti in Coca Cola HBC Italia:

– Stage IT Infrastructure – Sesto San Giovanni (MI);
– Stage Logistica – Oricola (AQ);
– Stage Magazzino Ricambi – Nogara (VR);
– Stage Maintenance Specialist – Nogara;
– Stage Plant Engineering – Nogara (VR);
– Stage Relazioni Industriali – Sesto San Giovanni;
– Stage Technical Engineering – Marcianise

Inoltre i dipendenti Coca Cola hanno accesso a diversi benefit e sono “coccolati” dall’azienda grazie ad una serie di iniziative che rendono il lavoro in Coca Cola molto stimolante e accattivante.
Per quanto riguarda invece i tirocini, Coca Cola è sempre alla ricerca di talentuosi neolaureati, per i quali sono presenti una serie di stage molto interessanti. In particolare l’azienda prepara un piano di sviluppo individuale per ogni figura in modo da individuare un perfetto percorso di carriera per ogni dipendente all’interno della sede.

Come Candidarsi:

Tra le varie cose quindi i tirocinanti possono accedere a piani di training, coaching, job rotation e project work, che possono portare anche ad esperienze internazionali, in modo da preparare una crescita perfetta del lavoratore e poterne carpire tutte le potenzialità.
Tutti gli interessati a lavorare presso il Gruppo Coca Cola in Italia possono visitare il sito ufficiale presso la pagina delle carriere e selezioni del Gruppo dove sono elencati tutti gli annunci di lavoro e dove è possibile effettuare la propria candidatura attraverso la registrazione del proprio curriculum vitae in corrispondenza degli annunci di proprio interesse.
Desideriamo ricordarvi che tutti gli annunci di lavoro sono rivolti ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 (tranne ove specificato).



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